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【云顶国际游戏】职业农民和农民有什么区别,

不管是在展会上,还是客户的来电里,这是我做为技术销售被问得最多的问题。这些客户要么是想跨行业投资,要么是传统养殖户因为某种原因开始关注循环水养殖。前者一般是煤炭行业、矿山机械、化工、印染甚至地产,且不在少数,这反映了不少产能过剩的行业正在寻找可持续的新商机,而水产较之于早已高度机械化的种植业和畜禽业,还是一片蓝海。 这个问题其实包含两层意思,一个是循环水养殖技术是不是一个成熟的技术,可不可信?另一个是这种养殖模式能不能赚钱? 对于第一层意思,循环水养殖技术是否成熟,我用几个数字来回答。一个是循环水养殖的理念在国外早在20世纪50年代就有人提出,开始应用于生产是在70年代,而早在80年代就由一批学者引入中国并进行尝试。彼时由于配套硬件设施的落后以及用电成本过高的原因无法持续。进入2000年以后,伴随着一系列设备的国产化以及电费成本的下降,循环水养殖逐渐在各地遍地开花。产业需求推动着技术进步,而技术的完善反过来又刺激了产业升级。 第二个,法国的内陆养殖全部是循环水,包括育苗和养成。西班牙和葡萄牙的养殖量70%是在循环水里实现的。挪威的大西洋鲑养殖,淡水时期都是在循环水内进行的,而由于挪威得天独厚的峡湾条件,大西洋鲑的养成大多是在网箱内,即使这样,挪威政府为了保护近海环境,启动了网箱上岸的国家计划,以每年20%的增量,计划5年内将大部分网箱转移上岸,变成纯循环水养殖。中国目前成功应用循环水养殖的企业不下百家,大多数集中在天津、山东、广东、福建等地。养殖品种也是丰富多样。 因此说,这项技术无论从技术成熟度还是市场成熟度,应该说都是显而易见的。 好,再来回答第二个问题。循环水养殖能否赚钱呢? This is a verygood question! (老外一般在遇到比较难搞的问题时一般都会这么说J) 咱们先明确一个前提,水产养殖首先是一项投资!凡是投资就会有赚有赔,躺着都有钱拿的那不叫投资,那是国企,好吧? 其次养殖业是一项高风险投资,有句老话说的好么,家有万贯,活的不算!这句话很好的揭示了水产行业的高风险。中央二套那个生财有道不总在最后来一句,养殖有风险,投资需谨慎么,我这把丑话说前头已经很厚道了好不。 好,接下来咱们来聊一下这个行业能不能赚钱? 既然是养活物,非常核心的两个问题,一个是用什么养?即养殖模式,是硬件,一个是怎么养?养殖管理,是软件。养殖模式包括养殖技术和手段。而养殖管理谈的是如何统筹、调动人、物、水,让人尽其能,物尽其用,水尽其利。养殖技术没什么好说的,养殖业发展至今,技术必然已经足够成熟到可以支撑这个产业,而手段刚才也已经说过了。我来重点聊聊大多数人有意或无意忽略了的问题,就是养殖管理。这一部分如果大家觉得有失偏颇,当然也欢迎直接公众号留言提出您的想法。如果有人觉得确实说到点子上了,请点个赞吧。 有个词叫“动物福利”,是从国外传过来的,意思是要给养殖动物一些基本的权利,比如吃的营养、住的舒服、死的痛快,这样呢,鱼啊虾啊就能快快乐乐、健健康康的长大,不得病、少生气,最后开开心心的被杀掉。一个死囚居然谈福利,有没有很bitch的赶脚?没错啦,人类站在食物链的顶端就是这么的无耻,这是自然法则嘛对不对。西方整天就爱瞎吵吵什么权利民主,像我天朝对待囚犯从来都是毫不遮掩的,而且充满想象力,什么糖醋活鱼,活叫驴,三吱儿,花式虐囚,都不带重样儿的。 好了,言归正传,我就从动物福利谈起。 每一个当老板的当然是希望鱼长得健壮,不生病,口感棒。关键是手下的工人不一定这么想啊。他更关心他自己。“我今天在食堂吃肉了多撒一把料,明天水煮大白菜,妈的我少撒一把”,“今天我两套工具分开用,明天我嫌赚的少了,干脆就混着用吧,反正老板也不知道”。 所以我说动物福利在中国更多的是人员福利。操作工人心里舒坦了,他养殖鱼的时候就更用心,那鱼才有福利。 这里面有一部分分配制度的原因。欧洲工人上下级的收入差距很小,每个工人都得到充分的尊重,所以他们除了敬业做好工作外没有别的想法。更关键的是生产过程高度机械化将人为的因素降至最低,同时管理制度简单明晰,执行到位。作为工人,其实他的负担更轻了,他只需要按照生产流程做好就OK了。 有人会说,你这在中国不现实啊,我给的工资不算低啊,好工人人家不来,差工人都好吃懒做,年老的不敢用,年轻一点的都待不住,干两天都跑了。我想问,换做你自己在那样一个环境里,吃的比猪差,起得比鸡早,赚的比别人少,还整天挨骂,你会不会跑? 现在大多数养殖场的管理什么样?场长压车间主任,车间主任压带班班长,班长压普通工人,多数人只晓得应付任务,真正在乎养殖结果的只有场长一人,但是影响结果的却是每一个人。为什么反而是那种夫妻办的养殖场养的比较好呢?因为人家是给自己做事情,利益攸关,当然用心。那你能不能借鉴一下,给每个工人一定比例分成,让每个人都变成为自己做事呢?看起来你分出去了钱,实际上从长远看,你凝聚了人心,得到的回报一定比你给出去的更多。可是好多人看不清这一点。 每个人心中都有一杆秤,利益讲清楚了,人才会定下心来跟着你干活。干了活都想立功,没有人想搞砸。人心都是肉长的,谁都想在工作的时候得到认可和鼓励,没人想挨骂,当然犯了错还是有所惩罚,但不该涉及人身,基本的尊重还是要有的。 我说的这些好多都是在一些养殖场普遍存在的问题。这是管理当中最基本却是最容易被忽略的问题。现代人生活压力大,压力来自于社会的浮躁和攀比,有压力则心不定,心中常常有怨气,就容易迁怒于人和事。一个合格的场长应该给工人们带来温暖和稳定的感觉,化解工人心中的怨气。这好像提的要求有些高,但却是管理者,尤其是一个养殖场的管理者需要仔细思量的课题。正能量可以在生物体之间传递,负能量也可以。自己体会一下! 我举两个正能量的例子。 一个是青岛胶南某养殖场,场长姓张,我一般叫他张哥,十几年前就上了循环水养殖系统,配置简单甚至有些过时,问题也很多,比如生物池容量偏小,蛋白质分离器的位置不合理,物理过滤效率不足。用他的话说就是,现在再让我上新系统,我一定不会用这些设备。然而就是这些简单过时的设备每年给他带来几百万的稳定收入。张哥说话轻声细语,对待工人极其耐心,而指出问题时又非常直接和果断。他用极好的管理弥补了系统上的缺失。他的苗种绝不以次充好,业内评价很高。 另一个大哥,在天津和海南都有养殖场。在海南的场子建了全套的循环水养殖车间。大哥是个非常热爱生活的人,在办公楼内配有开放式露台供工人们闲时休息,还配有开放式厨房,经常做一些美食犒劳工人们,还有私人游泳池。大哥和他爱人对待工人体贴入微,嘘寒问暖,场子就像自己家,每次离开工人们都会自发的出来送行。每次一进入场区就会有种亲切感,让人不愿离开。他家的苗种绝不用药,喂得都是轮虫卤虫等活饵,每批都在出苗前一个月就订出去了。成品鱼都是直接供应寿司店和料理店。 这两位都跟我没有直接的业务往来,但都是我内心里非常尊重的大哥,也是我们这些水产人能够坚守的榜样和航标。 可能又有人说,我花了那么多钱投资了养殖场,结果价格低的一塌糊涂,或者养出来的鱼根本卖不出去怎么办? 前者我也是没办法,市场之手,自求多福。后者其实是生产计划和产品营销的问题。你生产前如何做市场调查和预判后市的走势,你生产出来的产品如何锁定客户群体,打通渠道,形成品牌,产生溢价,这些都不是一句两句话可以讲的透的,后期可以单独开一个帖甚至几个帖来讨论。 话说回来,前面聊了人员福利,其实一直谈的都是管理。如果让我在养殖技术手段和养殖管理之间给个比例,我会说三七分,三分技术,七分管理。技术手段代替不了管理,只能使管理更加的量化和程序化,降低了人为的不利因素,但同样也对管理提出了新的要求。 因此与其说是在谈投资新的技术手段,不如说投资的是新的生产和管理理念。因此我的观点是,不要纠结在养殖系统上面,而要更关注管理。 循环水养殖失败的案例也有很多。鱼的成活率太低,或者全军覆没,只有不到10%是系统本身的原因,其余90%以上全都是管理不当和操作失误造成的,归根到底还是人的问题。人心散了,队伍就不好带了。 有人蹦出来要说了,刀客特金,我问你投资循环水养殖能不能赚钱,你给我通篇扯管理,小心我砍你? 我只能说,大哥,我说,能,你是不是一定会投? 我跟你说不能,你会不会转身就走? 管得好就是苹果,管不好就是诺基亚;管得好就是西游记,管不好就是中国足球。

新型职业农民的培养已经引起国家的高度重视和社会的广泛关注,2013年政府工作报告中就明确提出要积极培育新型农民,以更好地适应我国农村劳动力结构调整以及农业现代化的发展趋势。习近平总书记在中央农村工作会议上曾就“谁来种地”的问题进行专门阐述,他将培育新型农业经营主体作为一项重大战略,认为“三农”问题的解决和农业现代化的实现,其关键在于培养新型职业农民,党和国家关注新型职业农民的培养,给现代农业发展带来了重大历史性机遇。 1新型职业农民的内涵和外延 将新型农民与职业农民结合起来,即为新型职业农民,新型农民适应了农民劳动力结构的调整,而职业农民则是现代农业的主体,笼统来讲,就是有文化、懂技术、会经营的新一代农民阶层,这部分群体在从事农业生产经营的同时,还能够为农业生产经营者提供相应的服务。新型职业农民是市场主体,要能够充分进入市场,使收益最大化,所谓职业,强调的是身份的稳定性,即将从事农业生产活动作为终身职业,再就是要有一定的现代观念和社会责任感,更够更好地服务于现代农业[1]。目前,我国农业现代化发展相对滞后,已经成为“四化”同步的短腿,信息化、城镇化和新型工业化已经进入快速发展阶段,而农业现代化却还处在成长阶段,严重限制了我国现代化的进程,现代农业发展的瓶颈在于农业人才的缺乏,培养新型职业农民正是解决这一问题的关键,从根本上来讲,加快培养新型职业农民,构建职业农民队伍,是保障我国粮食安全、促进农业现代化实现的战略需求[云顶国际游戏,2]。 2关于新型职业农民的培养策略 2.1重视农村基础教育,转变农民传统观念 从整体和长远来看,加强农村基础教育是提高农业劳动者素质的关键,为有效解决“三农”问题打下了坚实的基础,因此,有必要加强农村基础教育的投入,扩大现有农业院校的招生规模,加大涉农专业的比重。在降低农业职业技术教育的门槛的同时,还要注重转变农民的传统观念,让其认识到农民是一项光荣的职业,增强对这一职业的社会认可度,从而调动新生代农民从事农业生产的积极性,将农民作为自己的终身职业,更好地服务于我国农业现代化的发展。新型职业农民要普遍具备农村资金、劳动力、技术、信息以及产权等意识,可以通过播放反映“三农”新面貌的影视剧以及文化团体下乡演出、农业技术讲座等多种形式,使其不断接受新的思想观念和经营观念。 2.2扩大职业农民群体,营造良好培训环境 新型职业农民的来源并不仅仅局限在农村,城镇人才也可以进入农业领域,服务现代农业发展。现阶段,要想扩大职业农民群体,必须彻底打破城乡二元结构的壁垒限制,实现城乡的双向互动,补充农业人力资源缺口。城镇化和农业现代化必须保持同步,只有鼓励农村剩余劳动力进城,并融入城镇,才能够更好地推动城镇化,同时也能够给城镇人才进入农村创造良好的条件,为新型职业农民的成长提供广阔的空间[3]。无论是提高农民的文化素质,还是引进城镇人才,要想使二者能够成为新型职业农民,还要健全相关的工作机制,为培养新型职业农民营造良好的培训环境,如建立目标责任机制、就业跟踪服务于维权机制以及健全政策鼓励与扶持机制,一方面要调动农民接受培训的积极性,另一方面又要避免培训工作的盲目性,真正能够培养一批具有创新意识的新型职业农民群体。 2.3启动培育试点工程,建设终身教育体系 新型职业农民的培养并不是一蹴而就的,也不是一劳永逸的,必须形成长效发展机制,在此建议以启动相关试点工程为突破口,大力发展现代农业职业教育,加快农业职业教育实训中心建设,重视优质教学资源的开发,为培养新型职业农民打下坚实的基础。培养新型职业农民是一项长期且艰巨的任务,仅仅依靠政府专项资金的注入,只能解决燃眉之急,应以建立农民公益性培训制度为目标,重视农村的教育改革,构建我国现代农民终身教育体系,将农民学历与培训结合起来、农村职教与普教成教相互渗透、农业推广系统与信息化教育相互合作,促进新型职业农民培育的可持续开展。3结语综上所述,新型职业农民强调的是农民身份的职业转变和专业转变,符合我国农业生产经营方式转变以及农业现代化的发展要求,新型职业农民是现代农业的生产主体,重视新型职业农民的培养,意义重大,已经成为破解“三农”问题的重大发展战略,必须引起足够的重视。

近日有媒体报道,河北省清河县的农民杨刘保、杨永刚父子存在银行账户里一笔780万元的货款被别人取走,银行不管,公安部门将冒领巨款的人控制,却在民警提议“私了”撤销案件后人财两空。昨日,涉及此事的中国农业银行深圳市分行及深圳市公安局均作出回应,银行表示不存在过错,警方则称已成立调查组进行全面调查。据报道,2003年,杨家父子把从村里四十多户农民手里收集上来的羊绒,发给了深圳的一个叫谢金来的港商。谢金来建议杨刘保在深圳农业银行开个账户,称便于退税。账户开通以后,谢金来将货款780万打进了这个账户,但没过多久账号里的钱突然没有了。 赶到深圳的杨刘保被银行告知,钱是被谢金来等人提走了。杨家父子的羊绒厂因此倒闭,一家人债台高筑。杨家父子后到深圳市公安局经济犯罪侦查局报案。 2012年3月9日,犯罪嫌疑人谢金来就在深圳市深圳湾口岸被边防干警扣押。办案民警给了杨刘保两个选择,一是讨回存款,但要他主动撤销案件;二是让犯罪嫌疑人坐牢,但是钱款就归还不了。双方协商私了,杨家父子签下了撤销案件的申请,并且留下账号等待汇款。最终他们等来办案民警电话,说谢金来反悔了,钱还不了。因有各方的签字,2012年3月21日,犯罪嫌疑人谢金来也被正式撤销了追逃深圳市公安局在昨天凌晨通过官方微博回应:深圳市公安局高度重视,立即召开会议,成立由法制、督察等部门组成的联合调查组,本着实事求是的原则,对报道所涉及的案件问题进行全面调查。调查结果将尽快向社会公布。对此,中国政法大学刑法学教授洪道德明确表示,公诉案件由司法机关依照职权去进行追诉,根本不存在让被害人进行选择的问题。被害人主动要求撤案,在法律上是不具有法律效力的,更不要说办案人员主动要求被害人在两种方案中选一个,只有一种方案就是严格追诉。洪道德说,让被害人和犯罪嫌疑人之间进行私了是不允许的,就是他们自己想私了司法机关都不能同意,更不要说办案人员要求他们私了。根据我国刑法399条,明知犯罪嫌疑人有罪的,故意包庇使他不受到追诉是一种犯罪行为。公安机关应当重新立案,另派侦查人员来对这个案件进行侦查,这是公安机关不可推卸的职责

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